2019年度より導入された新しい在留資格

2019年度より導入された新しい在留資格です。
中小・小規模事業者をはじめ、深刻化する人手不足により国内人材の確保のための取組を行ってもなお人材を確保することが困難な状況にある産業上の14の分野において、一定の専門性・技能を有し即戦力となる外国人の就労を認めるものです。